육아기 근로시간 단축 신청방법, 급여계산, 지급대상, 신청기간, 연차휴가계산
육아기 근로시간 단축 신청방법, 급여계산, 지급대상, 신청기간, 연차휴가계산 육아기 근로시간 단축 신청방법 / 대상 1. 육아기 근로시간 단축을 신청하려는 노동자는 육아기 근로시간 단축 개시예정일의 30일 전까지 필요한 사항을 신청서에 적어 사업주에게 제출 합니다. 신청서 적는 사항 : 영유아의 성명/ 생년월일/ 육아기 근로시간 단축개시예정일 및 종료예정일, 육아기 근로시간 단축 신청일, 신청인 ※ 출산예정일 이전에 자녀가 출생한 경우 또는 배우자의 사망, 부상, 질병 또는 신체적, 정신적 장애나 배우자와의 이혼 등으로 해당 영유아를 양육하기 곤란한 경우에는 휴직 개시 예정일 7일전까지 신청할 수 있습니다. 2. 사업주는 노동자가 근로시간 단축 개시예정일의 30일전까지 육아휴직을 신청한 경우 이를 허용하..
2022. 7. 13.
